仕事とプライベートを両立させたいとお考えの方へ
年間休日最大125日
理想の介護ができる職場で
一緒に働いてみませんか?
社会福祉法人松涛会が選ばれる3つの理由
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1
充実の福利厚生
年間休日数125日介護を行うには、従事する職員が充実したプライベートを送れている必要があると思います。
仕事ばかりで疲弊しないように、休日数は多く設定しております。
また、育児をしながら働く女性も応援します。 -
2
職場の風通しがとても良好
会議やミーティングを都度実施することにより、ご利用者様に最適なケアを提供できるよう従業員同士のコミュニケーションの場が多くあります。
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3
未経験や介護職員初任者研修を
お持ちの方を応援します介護業界を志す方を応援しています。未経験の方でも積極採用致します。
働く職員の声
支援相談員
スタッフ間が協力し合い連携が取れているため
急な休暇も取ることができます。
子供との時間も取れて、
学校の行事などにも参加しやすく、
町内や子供会の行事なども参加したり。
年間の休日が充実しているので
安心して働けます。
介護職員
一緒に働く職場の方も一から
丁寧に教えてくださり
とても働きやすい職場だと思っています。
何も知らなかった私ですが、
色々教えていただき、経験を重ねることで、
介護に対する姿勢や知識を学ばせていただき、
ご利用者様とのコミュニケーションの中でも
日々、自分を成長させてもらえる職場です。
介護職員
介護職員初任者研修の資格であっても
正社員で採用していることを聞き、
そのことがすぐに応募しました。
その友人とは現在も一緒に働いているので、
お互いに切磋琢磨でき、
いい関係を築けています。
よくあるご質問
現場経験はありますが、資格を保有しておりません。採用基準に当てはまりますか？
松涛会では現場経験年数、業務内容をお伺いし、採用をされていただきます。未経験、無資格の方であっても採用の実績がございます。まずはお気軽にお問い合わせください。
職場感の人間関係・職場の雰囲気に不安があります。
ご安心ください。松涛会では、働くみなさんがのびのび仕事ができるように、上長との定期的なミーティングを実施しています。
また、同じ職場で働く先輩たちも、親身に相談にのってくれる環境があります。
職場体験、施設見学について
どんな職場なんだろう、働きやすい施設だろうか、気になることはたくさんあると思います。
松涛会の各施設では、いつも見学OKです。まずはお気軽にお問い合わせください。